• 黨群建設

    工會組織

    • 分類:自身建設
    • 作者:
    • 來源:
    • 發布時間:2007-08-03 00:00
    • 訪問量:

    【概要描述】

    工會組織

    【概要描述】

    • 分類:自身建設
    • 作者:
    • 來源:
    • 發布時間:2007-08-03 00:00
    • 訪問量:
    詳情

     

         工會組織
    中國工會是中國共產黨領導的職工自愿結合的工人階級群眾組織,是黨聯系職工群眾的橋梁和紐帶,是國家政權的重要社會支柱,是會員和職工利益的代表。

                                    工人階級
    工人階級是我國的領導階級,是先進生產力和生產關系的代表,是改革開放和社會主義現代化建設的主力軍,是維護社會安定的強大而集中的社會力量。中國工會以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論為指導,貫徹執行黨的以經濟建設為中心,堅持四項基本原則,堅持改革開放的基本路線,全面履行工會的社會職能,在維護全國人民總體利益的同時,更好地表達和維護職工的具體利益,團結和動員全國職工自力更生,艱苦創業,為把我國建設成為富強、民主、文明的社會主義現代化國家而奮斗。

                                工會的主要社會職能
    維護職工的合法利益和民主權利;動員和組織職工積極參加建設和改革,完成經濟和社會發展任務;代表和組織職工參與國家和社會事務管理,參與企業、事業和機關的民主管理;教育職工不斷提高思想道德素質和科學文化素質,建設有理想、有道德、有文化、有紀律的職工隊伍。

                                工會組織的基本任務
      (一)執行會員大會或會員代表大會的決議和上級工會的決定,主持基層工會的日常工作。
      (二)代表和組織職工依照法律規定,通過職工代表大會和其它形式,參加本單位民主管理和民主監督。企業、事業單位工會委員會是職工代表大會工作機構,負責職工代表大會的日常工作,檢查、督促職工代表大會決議的執行。
      (三)參與協調勞動關系和調解勞動爭議,與企業、事業單位行政方面建立協商制度,協商解決涉及職工切身利益問題。幫助和指導職工與企業、事業單位行政方面簽訂勞動合同,代表職工與企業、事業單位行政方面簽訂集體合同或其他協議,并監督執行。
      (四)組織職工開展勞動競賽、合理化建議、技術革新和技術協作活動,總結推廣先進經驗。做好先進生產(工作)者和勞動模范的評選、表彰、培養和管理工作。
      (五)對職工進行思想政治教育,鼓勵支持職工學習文化科學技術和管理知識,開展健康的文化體育活動。辦好工會文化、教育、體育事業。
      (六)監督有關法律、法規的貫徹執行。協助和督促行政方面做好勞動保險、勞動保護工作,辦好職工集體福利事業,改善職工生活。
      (七)維護女職工的特殊利益,同歧視、虐待、摧殘、迫害女職工的現象作斗爭。
      (八)搞好工會組織建設,健全民主制度和民主生活。建立和發展工會積極分子隊伍。做好新會員的接收、教育工作。
      (九)收好、管好、用好工會經費,管理好工會財產和工會的企業、事業。

     

    掃二維碼用手機看

    暫時沒有內容信息顯示
    請先在網站后臺添加數據記錄。
    這是描述信息

    友情鏈接

    電話

    聯系電話: 

    0513-86103850

    傳真電話

    傳真電話: 

    0513-86512940

    郵箱

    郵箱: 

    tzjzzhbgs@163.com

    地址

    地址:江蘇省南通高新區新世紀大道998號(原新金路34號)

    這是描述信息

    底部版權

    發布時間:2019-07-04 00:00:00

    Copyright ? 2019 通州建總集團公司有限公司-- 版權所有 《中華人民共和國電信與信息服務業務經營許可證》 編號:蘇ICP備10078423號 網站建設:中企動力 南通

    娇妻在上司的胯下娇吟